经济｜劳动力激增，圣地亚哥失业率达到5%这是好事还是坏事？

　　

　　

　　随着该地区劳动力的激增，圣地亚哥的失业率创下了三年来的新高。

　　州劳工官员周五表示，8月份的失业率为5%，高于7月份的4.9%。

　　失业人数受到越来越多的人加入劳动力大军的严重影响。今年8月，有3000多人加入了劳动力大军，即有工作或正在积极找工作的成年人。这意味着在短短两个月内将新增约1.6万名工人。

　　“今天的数据中最令人惊讶的是，上个月的劳动力实际上增加了3400人，”圣地亚哥地区政策与创新中心(San Diego Regional Policy and Innovation Center)首席经济学家丹尼尔·埃马克(Daniel Enemark)说。“这是14年来圣地亚哥的劳动力首次在8月份出现增长。”

　　Enemark说，经过季节性调整后，8月份是过去10年里就业人口增幅最大的10个月之一。他还表示，经季节调整后的失业率接近4.7%。相比之下，全国平均水平为4.2%，加州为5.3%。

　　自2021年秋季以来，圣地亚哥县的失业率一直没有达到5%。当时，该地区正受到与新冠肺炎相关的封锁和失业的影响。

　　从7月到8月，该县实际上增加了1,600个工作岗位，而不是因为行业裁员而导致失业率上升。

　　“失业率上升的原因很可能是因为更多的人进入了劳动力市场，”圣地亚哥大学(University of San Diego)经济学家艾伦·金(Alan Gin)说。

　　不过，他说，这并不一定意味着经济表现出色。金说，例如，如果年长的美国人因为入不敷出而重新加入劳动力大军，那就是一个问题。

　　职场人力资源咨询公司Lotus Rising的首席执行长威尔逊(Genine Wilson)说，许多旁观的员工都感受到了价格上涨带来的压力。她说，她看到那些长期靠储蓄和失业生活的人直到最近才决定重返就业市场。

　　威尔逊还说，她看到一些高技能工人花了几个月的时间寻找和等待完美的工作，现在却选择了其他工作。

　　不仅仅是圣地亚哥看到了增长。美国劳动力持续增长的原因有很多，其中包括大量移民增加了费城等地的劳动力。除了人口增长，美国国家经济研究局(National Bureau of Economic Research)预测，许多行业缺乏养老金将促使老年工人继续工作，或重新加入劳动力大军。

　　根据州就业发展部的数据，尽管经济衰退和大流行，圣地亚哥县的劳动力仍从1990年的120万稳步增长到今天的159万。虽然该县的劳动力从2023年3月的160多万人减少了9500人，但到今年年底，该地区的劳动力可能会达到历史最高水平。这与大流行时期的情况相去甚远，当时工人离开该地区导致劳动力数量降至150万左右的低点。

　　新的工人可能会被吸引到私立教育和医疗服务领域，其中包括在私立学校的护理和工作。从7月到8月，该行业创造了1900个新工作岗位，引领了就业增长。

　　其他增加工作岗位的行业包括建筑业和政府(主要是教育)，分别增加了300个和1100个。8月份的数据还得益于一些教师返校，不过大部分返校人数应该会在下个月的报告中体现出来。

　　失业的主要是贸易、运输和公用事业(主要是零售)，减少了600个职位;制造业，减少400人;信息(电信、报纸、出版业)，减少300人;服务业(洗衣、维修、宗教)，减少300人;休闲和酒店业(酒店、赌场、餐馆)下降了100人。

　　据该州汇总了8月份招聘信息的数据显示，圣地亚哥县8月份空缺职位最多的是零售销售人员。零售行业有2387个职位空缺，其次是注册护士(1873个)、零售行业一线主管(1325个)和家庭健康及个人护理助理(1079个)。

　　从招聘信息来看，排名靠前的雇主是加州大学圣地亚哥分校、斯克里普斯健康、苹果、夏普医疗和星巴克。

　　在每年的基础上，圣地亚哥县增长最快的行业是私人教育和医疗服务，增加了12,800个工作岗位。其他增长的行业包括政府，增加4400人;休闲和酒店业，新增1600人;建筑业，有1000人。

　　受冲击最严重的行业是制造业，一年内失去3800个工作岗位。其他失业的是专业和商业服务(法律、科学、废物管理、建筑)，减少了3300人;信息，减少1300人;贸易、运输和公用事业，减少了800人。

　　州政府官员不按季节调整各县的失业率。与加州其他地区相比，圣地亚哥县的未调整税率为5%，处于中间位置。

　　洛杉矶县为6.7%，奥兰治县为4.5%，旧金山县为4.1%，圣克拉拉县为4.5%，圣克鲁斯县为5.8%，河滨县为6.2%。

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